引言

农民工是中国二元经济条件下由农村迁移到城市劳动市场工作的劳动群体。2006年全国农民工的总数超过2亿；其中进入城市工作的农民工约为1.2亿。近年来，农民工群体中出现的一个特征是女性农民工所占比例不断提高。2002年外出就业的女性劳动力占外出人数的29.89%，2003年达到34.3%，2004年进一步提高到34.6%。农业部调研组：《农村劳动力转移就业现状、问题及对策》，载国务院研究室课题组编《中国农民工调研报告》，北京：言实出版社，2006，第87页。在城镇就业的女性农民工不仅与男性农民工一样受到户籍制度的歧视，而且相比于男性农民工还受到来自性别的歧视，处于“双重困境”之中。

已有研究显示，相对于男性而言，女性更多地进入了工资收入低、社会福利低、工作环境差、技术要求低的“女性职业”中，Anker，Richard. Theories of Occupational Segregation by Sex：An Overview. International Labour Review，1997，136（3）：315-339.造成性别的职业隔离。性别的职业隔离将占人口一半的女性排除在某些职业之外，扭曲了资源配置，损失了效率，而且还损害了性别之间的公平。不仅如此，性别的职业隔离还通过对女性的歧视，将这种不平等遗传到下一代。Korupp，Sylvia，Karin Sanders and Harry Ganzeboom. The Intergenerational Transmission of Occupational Status and Sex-typing at Childre