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天津市妇女就业保障机制的实践与分析

文章摘要

近年来,天津市不断推动妇女就业保障立法,完善相关配合协作工作机制,致力于消除就业性别歧视、鼓励妇女就业创业与妇女劳动权益保障工作,取得了包括扩大就业规模、拓宽就业领域、完善劳动保障、实现创业增收等方面的工作成效。目前,中国进入全面二孩时代,经济增速也逐渐放缓,天津市妇女就业问题面临包括制度、观念与经济等多重困境,就业促进和权益保障工作仍任重道远。

作者简介

林毓敏:法学博士,天津社会科学院法学研究所助理研究员,主要研究方向:女性问题、青少年问题等。