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5年脱贫7000万,时间紧,任务重,精准扶贫是关键!CPAD全方位展现我国贫困地区档案、减贫政策演进、贫困成因与减贫努力、国内外减贫理论与实践、专家观点与建议、减贫数据图表,为学术提供理论指导,为政府提供决策参考,为中国减贫事业提供智力支持。

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内蒙古国有企业工资增长情况

文章摘要

国有企业是国民经济的重要支柱。国有企业工资增长合理和分配关系合理对促进国有企业持续健康发展和形成合理有序的收入分配格局具有重要意义。本章主要基于内蒙古自治区国有企业就业人数、职工工资总额、职工平均工资及职工平均工资增长率等数据,研究分析改革开放40年来全区国有企业(或国有单位工资分配情况。

作者简介

高鹏博:高鹏博 男,蒙古族,1959年11月6日出生,中共党员,大学学历,现任内蒙古自治区人力资源和社会保障厅劳动关系处处长,高级经济师。长期从事劳动保障工作,参与国家、内蒙古自治区相关劳动保障政策的研究和制定,主编有《内蒙古自治区劳动关系发展报告》,荣获内蒙古自治区五一劳动奖章。