今年以来，浪卡子县人力资源和社会保障局把脱贫攻坚当做头等大事来抓手，紧紧围绕与群众密切相关的就业、城镇居民医疗保险和养老保险本职工作，推动精准扶贫落到实处。

社会保障工作取得新突破。

一是全面落实养老、医疗、工伤、生育、失业社会保险统筹等各项社会保险政策。2016年，全县养老、医疗、失业、工伤、生育等基金征缴率分别达到100%；二是认真落实60周岁以上养老金2989824.87元，发放率达到100%。同时为36名企业退休职工申报并落实养老金待遇1717088.01元，为1127名干部职工落实体检费917440元。

就业再就业工作稳步推进。

截止目前，全县实现农牧区富余劳动力转移就业5319人，劳务创收2287.17万元，人均创收4300元；城镇失业人员通过自主择业、企业吸纳等形式，全县城镇新增就业224人，城镇失业率控制在2.1%以内。

农牧民技能培训实现就业。

2016年，浪卡子举办了卡龙乡甜奶渣加工技能培训、伦布雪乡知达卡村卡垫藏毯编织等14项农牧民技能培训，投入培训经费895000元，参加培训人次400人，其中培训群众289人，培训合格率达95%以上,实现就业125人，就业率达到38%；并组织125名城乡失业人员及农牧民到市景程培训学校等培训机构参加汽车驾驶员、装载机驾驶员、机械维修、藏餐厨师、创业培训等技能培训，实现就业20人。

转移就业脱贫工作开展情况。

全县实现转移就业脱贫649人，占全年目标总数的151.28%。其中：由县委、县政府提供安排生态补偿护林员、边境巡逻员、环卫员、绿地托管员、村医等岗位就业538人。并隆重举行了2016年浪卡子县第一届扶贫转移就业暨人力资源专场招聘会，实现就业建档立卡贫困人员42人，项目带动12人，企业吸纳57人。

努力构建和谐劳动关系，加强劳动保障监察执法工作。

今年，浪卡子组织开展了农民工工资支付专项检查活动和用工行为专项行动等检查12次，对28家用人单位的劳动合同进行了审查，提出修改意见28条，审查鉴证劳动合同78份。并受理农牧民劳动纠纷案件9起，结案9起，涉及人数108人，为劳动者挽回经济损失96万元。

内容时间：2017-12-29