第六批驻村工作开展以来，白朗县紧紧围绕“5+3”任务，立足辖区实际，突出“八个重点”，以突出组织保障、经费保障、制度建设、任务落实、宣传报道、督导检查、素质提升、工作拓展等措施，推动第六批强基础惠民生活动深入开展。

突出组织保障。成立以县委常委、组织部部长为组长的县强基惠民活动领导小组，从全县抽调六名干部组建县强基办，明确办公室工作职责，完善各项工作制度。同时，成立由乡（镇）副书记任组长、指定专门人员为联络员的11个乡（镇）强基办，确保组织领导到位、人员保障到位，为切实推进驻村工作提供强有力的组织保障。

突出经费保障。在自治区经费、县里每年安排强基惠民办公室经费20万元的基础上，今年办公室活动经费追加21万元（其中，办公室经费追加10万元，乡（镇）强基办经费11万元），每个驻村点油料费5000元，经费专款专用。突出经费保障，为扎实开展驻村工作打下坚实基础。

突出制度建设。出台了《白朗县驻村工作10项要求》，对驻村工作管理进一步规范；下发“七个一”工作制度，对乡（镇）强基办的工作职责及流程进一步明确。突出制度建设，为推进驻村工作注入强劲动力。

突出任务落实。在全面落实驻村“5+3”任务的基础上，2016年出台《白朗县创先争优强基础惠民生活动驻村百项任务明细谱》，把“5+3”任务细化为百项百分，突出实效性和可操作性。由乡（镇）强基办牵头，督促辖区驻村工作队细化目标任务，按月对任务目标分解细化，并及时跟踪督查，确保工作实效。突出任务落实，为扎实推进驻村工作提供坚实保障。

突出宣传报道。强化信息报送，2016年，驻村（居）工作队编发简报信息800余期，县强基办编发信息简报240期，撰写驻村故事25篇，其中，被区市两级强基办采用信息简报60余篇。引导各驻村（居）工作队关注日喀则“强基惠民”和白朗县发布订阅号，及时发布驻村最新动态；建立白朗县乡（镇）联络员专用微信交流群，交流好的经验做法。同时，县委宣传部、县文广局、县电视台积极宣传驻村工作先进典型。突出宣传报道，为有效推进驻村工作营造浓厚氛围。

突出督导检查。采取明查暗访、巡回检查、重点抽查、电话查岗、联合检查等多种方式，对11个乡（镇）、111个驻村点驻村干部在岗情况、工作开展情况进行督导检查。在重大节假日期间，加大督查力度。同时，对驻村各项工作开展帮扶指导，发现问题及时纠正，确保全县实现“四不出”目标。今年以来，共开展全面督查4次，巡回检查 6次，抽查18次，下发督查意见反馈单49份。

突出素质提升。在第五批驻村工作结束后，及时组织第六批驻村队长开展岗前培训，确保能够尽快转变角色，全身心投入工作中。建立驻村工作队学习制度，把每周五下午作为固定学习时间，确保驻村队员能及时了解党的方针政策，素质不断得到提升；以“万名村干部素质提升工程”为依托，采取开办“夜校”、一对一、多对一结对帮扶等方式，促进村干部和基层党员素质大幅提高，基层组织的战斗堡垒作用得到明显增强。突出素质提升，为扎实推进驻村工作提供人才支撑。

突出工作拓展。在驻村五项任务基础上，增加了落实党的惠民政策、推进扶贫开发和抓好灾后重建等三项任务，确保贫困人口逐年减少、尽快脱贫，过上安居乐业、保障有力、家园秀美、民族团结、文明和谐的新生活。根据日喀则市产业大会精神，把产业发展作为驻村工作的有效拓展，把产业工作完成情况作为驻村工作考核的一项内容。同时，按照中共日喀则市委、白朗县委关于开展“深化五项教育，增进五个意识”主题活动方案要求，县强基办紧急下发通知，对在村居开展“深化五项教育，增进五个意识”主题活动进行安排部署。完善拓宽工作载体，确保驻村工作为全县改革发展稳定大局添砖加瓦。

内容时间：2017-03-17