为切实发挥党建引领基层治理作用，薛城镇木卡村健全“党建七联”机制，推行“十户长”制度，将为民服务管理措施真正延伸到基层治理最末梢。

健全“规范化”队伍建设，运行管理有保障。选优配强抓好队伍，构建“1+12+N”服务体系，按照“地理就近、亲缘认同”的原则，将全村147户划分成12个联动组，每1个联动组设立1位党支部“精心”选拔的党员、村组干部或入党积极分子等作为“十户长”，协助村“两委”班子抓好各项乡村综合治理工作。培训提升育好队伍。通过集中培训、以会代训和印发业务手册等形式组织“十户长”就相关工作、法律法规知识、党的路线方针及惠民政策等方面进行培训，不断增强“十户长”的办事效率和服务水平。强化激励管好队伍，年底对优秀“十户长”进行评选和表彰，进一步提升“十户长”服务效能，目前已有2名优秀“十户长”进入村两委班子队伍。

推行“多元化”职能服务，为民服务有平台。做好政策宣传员，12名户长常态化负责各自区域的致富奔康、护林防火、疫情防控、治安防控、地灾治理、禁毒防毒、文明新风等具体宣传工作，发布预警信息200余条，疫情排查1000余人次。做好群众“联络员”，充分发挥“十户长”在基层组织和群众间的桥梁、纽带作用，利用“说得上话、管的住事”的公信力，累计收集群众诉求20余条，解决群众困难20余个，妥善处置各类矛盾纠纷12起。做好村事“监督员”，按时监督村两委“三务公开”，就2个项目建设监督工程质量，截至目前，无精神障碍患者肇事肇祸案件、无重大公共安全案（事）件发生，极大提高工作效率和工作准确率，有效提升了基层治理水平。

构筑“立体化”治理体系，基层治理有成效。双向培养赋能。村两委班子“一对一”帮带“十户长”共进，纳入村级后备力量发展2人，点对点帮扶14户贫困户脱贫奔康，为民办实事5件。网格深度融合，依托党建、治理、服务“三网融合”载体，健全完善“网格员+十户长”联动机制，把准治理问题根源，通过网格系统收集上报110余条信息，助力基层治理。治理同向发力，开展人居环境治理，组织农村卫生打扫、路域环境整治及垃圾清理多样的志愿服务活动14次，清理垃圾10吨，营造乡村舒适宜居环境。

内容时间：2021-10-20