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贫困治理
明水“五助五有”激活农村党员管理机制
作者:   发布时间:2021-12-19  编辑:曹亮亮

  明水县积极探索农村党员教育管理机制,采取“五助五有”等有效措施激活农村基层党组织的活力。

  帮助优秀党员有“为”。深化“双培双带”先锋工程及农村党员示范带头致富工程,依托党校、职业学校、远程教育等多种途径抓好农村党员发展特色农业种植实用技术培训,培育农村党员示范户220户,带动1200户党员户和570户贫困户发家致富。

  帮助流动党员有“家”。建立完善流动党员管理台账和信息“月报告”制度、联系制度、学习活动制度、党员发展制度、《流动党员活动证》管理使用制度,加强流动党员组织关系接转管理。开展“双向带动”行动,通过流动党员带出务工人数达1.58万人,提供招商信息近380条,介绍、引进、落户企业12家。

  帮助无职党员有“位”。根据村情和党员队伍实际情况,设立政策宣传、矛盾调解、科技扶贫等近10个岗位,组织2200余名农村无职党员选岗、定岗,采取党员自愿报名与组织安排相结合,根据党员特长,将“合适”的人分配到“合适”的岗位,年终对党员履岗情况进行评议、奖惩、调整、交流。

  帮助困难党员有“盼”。建立党内关怀帮扶机制,2800余名党员干部与困难党员结成帮扶对子,通过“一帮一”“多帮一”结对帮扶,并从资金、技术、信息等方面对困难党员进行帮扶。

  帮助老年党员有“乐”。以社区为中心,组建18支社区、非公企业、党员志愿者服务队伍,服务人数达520余人,开展联系一名困难党员、帮扶一户困难群众、帮办做好一件实事等“三个一”活动。在全县设立贴心服务、规范服务、高效服务、便捷服务窗口220个,组织上门开展送学习、送健康、送温暖服务,不断扩大党组织和党员服务面。


内容时间:2021-05-24

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