尽管受到美国金融危机的影响，但从2008年前三季度的就业情况看，中国完全能够完成全年新增就业人员1000万人、登记失业率控制在4.5%的目标任务。虽然2008年中国城镇就业未受明显冲击，但2009年就业工作面临的困难和难度将进一步加大。经过30年的改革实践，市场机制已经在劳动力资源配置中发挥基础性作用，劳动者自主择业、市场调节就业、政府促进就业的就业新机制基本形成。就业渠道和方式日益多元化，就业服务体系不断完善，促进就业的法律体系基本形成。

莫荣:人力资源和社会保障部中国劳动和社会保障科学研究院智库首席专家、研究员，全国政协社会法制委员会委员，兼任中国就业促进会副主席、第六届中国经济社会理事会理事、国际社会保障学会就业政策与失业保险技术委员会副会长、《中国劳动》主编。国家级领军人才、“新世纪百千万人才工程”国家级人选，国家社科基金重大项目首席专家，享受国务院政府特殊津贴。先后毕业于清华大学和北京经济学院。自1988年开始研究劳动就业、人力资源管理、民生保障等理论政策问题，完成课题200余项，发表论文380余篇，出版《就业体制改革》和“就业蓝皮书”等30余部书籍。