前文讨论了经济增长、贫困和不平等的理论演进，分析了以总量增长和人均收入水平提高为目标的经济增长在解决贫困和不平等问题时存在的局限性，而要解决贫困和不平等问题就不可避免地要引入价值判断。本文通过对功利主义、契约主义和古典自由主义三种价值观的分析和评价，结合平等诉求的不同层次，分析阿马蒂亚·森提出的发展观对其他价值观的整合及其价值。包容性增长吸收了森的...

原文标题：Summit over Substance

人类文明发展到现当代，已经创造了古代社会难以想象的辉煌成就，但同时也带来了只有现代社会才会出现的许多问题。在英国著名社会学家吉登斯（Anthony Giddens）看来，现代社会如同置身朝向四方急驰狂奔的不可驾驭的力量之中，而不像处于一辆被小心翼翼控制并熟练驾驶的小车之中。这种不可驾驭的制度性力量，必然将现代社会带入被制造出来的大量新型风险之中，包括生态破坏...

本文提出此项研究通过对温州市的研究及结合国内外农民历史发展命运的分析，结合对新时代国家治理现代化进程中的农民自由全面发展问题的探讨，得出农民自由发展呈现阶段性、差异性特征，制度是影响农民自由全面发展的关键因素等结论。

宗教信仰自由作为公民的一项基本人权，得到中国法律、法规的确认和保障。我国政府在今后的工作中，在依法保障少数民族的宗教信仰自由的同时，还要坚持依法管理宗教事务，更务实地保障少数民族的宗教信仰自由。

本文对比了不同历史时期的制度下，农民个体自由发展的不同程度，以及中外学者对于农民自由发展探讨的差异。国外学者对农民自由的探讨主要包含在对个体自由发展内涵及价值的探讨中，而国内学者不仅探讨个体自由发展，也关注于社会时代发展要求对农民自由发展的现实实践的考察。同时，本文介绍了国家治理现代化与农民自由发展全面研究中的指导思想、研究设计、研究思路及研究框架。

本篇文章首先指出，资本主义条件下劳资关系的实质是资本对劳动的强制和占有;接着分析了我国现阶段私营企业劳资关系的实质及其特征;最后提出我国现阶段私营企业的劳资关系的实质及其特征为我们研究私营企业劳资关系的和谐性与对立性提供了理论基础。

由德性所要求的摆脱一切感性欲求、私利想法，而自作主宰的超越的自由，必须辅以承认、尊重其他人的抉择的自由的法权义务，才可以达成其目的；则此二者虽然有内在与外在自由之不同，即德性义务与法权义务之不同，但因都以自由作为原则，应该可以相通。从此义上说，这两种自由的不同，便不必如牟先生以自我坎陷来表示。坎陷有自我否定之意，而从内在的自由转为外在的自由，并非自我坎陷。而...