高新技术产业人才是工业体系的支撑基础。鄂尔多斯是内蒙古新兴的重要工业基地。为全面掌握鄂尔多斯市高新技术产业人才现状，更好地为推动鄂尔多斯市高新技术产业人才引进培养、管理创新提供理论依据和实践支持，营造优良的人才发展环境，推动鄂尔多斯市自主创新能力和产业竞争力进一步提升，课题组通过实地察看、座谈交流等方式，对全市高新技术产业人才情况进行了专项调研，形成如下调研...

近年来，在省委、省政府的大力支持下，贵州贫困地区实现了人才资源总量的稳步增长，为加快贫困地区经济社会发展提供了一定的人才支撑和智力保障。然而，贫困地区的人才发展仍存在着人才资源总量小、素质有待提升、高层次人才和紧缺型人才引进困难、人才发展政策机制不够健全等问题。贫困地区需要采取措施，促进贫困地区人才发展，加大贫困地区的人才支撑力度，以实现贫困地区经济社会又好...

沿边地区对外开放作为我国对外开放从沿海、沿江到沿边纵深发展的方向，也是高水平对外开放全面发展的标志。要做好沿边地区对外开放，通道建设是重要依托。在沿边地区通道建设进程中，必须要有与之相适应的人才队伍作为支撑保证，这首先是由“人才资源是第一资源”的属性决定的。本文从人才与人才支撑体系阐述起，通过分析沿边地区通道建设需要构建什么样的人才支撑体系，着力探讨沿边地区...

毕水兴能源资源富集区地处川滇黔桂四省结合部，境内煤炭、铅锌、水能、电能等能源和矿产资源丰富，是全省乃至南方重要的能源和原材料基地，同时也是“黔煤外运”和“西电东送”的重要基地。新时期，在毕水兴这块能源资源丰富却欠开发、欠发展的落后地区，人才支撑已成为地区发展的关键性因素。资源依赖型地区要实现可持续发展需转变人才观念，围绕重点行业招才引智，加大人才引进力度，疏...

本文从不同角度对电子信息产业人才进行分类，总结电子信息产业人才的特点，从人才规模和人才结构两方面对河北省电子信息产业人才支撑状况进行分析研究，针对存在的高端和复合型人才缺乏、企业管理不到位、人才流失严重等问题，从完善顶层设计、发挥区位优势、加强学校培养、优化企业管理制度、多措并举减少人才流失等方面提出对策建议。

一个地区的产业转型、产业快速集聚都必须以人才为基础，由人才来推动，靠人才作支撑。通辽北部霍林郭勒市、扎鲁特旗地区的“煤电网铝加”产业也是以“产业集聚人才，人才引领产业”为指导思想逐步发展起来的。

江西围绕特色优势产业，不断强化人才引进与培育，人才引进力度不断加大，人才政策环境不断完善，人才队伍初具规模，人才支持特色优势产业发展的效应初步显现。然而，仍然存在人才规模小、人才流失与引进难并存、人才平台不高、人才政策不完善等问题。为此，需围绕特色优势产业，构建人才与产业双向促进的新格局、打造引才育才精准化的新模式、搭建人才创新创业的新平台、建立激发人才活力...