就业是民生之本，积极的就业观念和就业准备是青年实现“能就业”和“就好业”的重要保障。当前，待就业青年存量和增量不断叠加，部分市场主体遇到暂时性困难，使得青年就业时面临激烈竞争和巨大压力，正确、客观看待就业环境和自身条件，对促进青年个人价值实现具有重要意义。因此，本报告围绕就业条件、职业期待和自我认知、政策技巧等维度，剖析贵州青年就业观念和就业准备的现状、特点...

为了应对老龄化，国家已经出台了系列措施，例如实行长期护理保险试点，加大养老公共服务投入等。在人口达峰并长期处于深度老龄化阶段的关键人口转变期，我国面临一些突出的挑战：社会保障负担逐渐增加，保证基本养老金的收支平衡受到挑战；长期照料压力突出，家庭照料难以为继；养老社会公共服务区域之间差别较大，养老金融和养老产业亟待发展。未来要将人口变量纳入政策研究和制度制定时...

北京市有相当大比例的外来常住人口无法获得公共教育服务。尽管北京市近年来部分简化非京籍人口子女入学流程和条件，但对务工就业证明和实际居住地证明这两项指标的审核要求正在提高，北京市非京籍儿童或子女在京入学难度实质上在加大。低收入群体、租房户和有房申请者等不同群体在“幼升小”入学准备中面临着诸多挑战。在对相关政策实践的反思基础上，本文建议北京市政府继续增加公共教育...

2005年春天，CBNRM课程在北京首次开始了，其最初的动力源于以下几个方面：强烈的共同工作和学习的愿望、对参与式的课程开发（PCD）的想法和认识以及我们自己在参与式的研究和能力建设方面取得的经验。那时，没有一个指引我们如何将理论与中国现实情况相结合的蓝图。取而代之的是，我们踏上了一个边干边学的旅程，大家希望集体的智慧和专业知识能帮助我们达到目的。