义乌工会通过解决劳资关系中具体的利益纠纷，来维护社会治安的稳定。这显然不是工会原来意义上的职责，不是代表组织化的工人利益与资本抗衡，也不是集中工人的共同目标并通过集体行动追求这一目标。工会的目标是维护社会稳定，而手段则是由“原生态组织”提示的———解决具体的劳资冲突问题，义乌总工会称其为“维权”，即通过维护工人的法定权利，来取代农民工的“原生态组织”。

本文介绍了义乌农贸城的发展情况，义乌在依托小商品市场的大市场优势下，抓住机遇建立农贸市场。本课题组对专业市场竞争力模型的定义，对义乌农贸城的竞争力做了研究评价。

本报告分析了2012年义乌市场的信用发展状况。分析结果表明，2012年义乌市场信用综合指数呈稳步上升态势，年中虽有小幅下降，但总体保持增长趋势。总体来看，2012年全年义乌市场信用综合指数保持稳中有升。此外，4个分类指数和8个关键运行指标进一步证实了上述结论。这表明义乌市的经济已逐步趋暖，信用水平也保持在历史较高位置。

以“兴商建市”发展起来的浙江义乌，不仅创建了世界上最大的小商品市场，实现了城乡生产发展、居民生活宽裕、社会和谐稳定，而且走出了一条以专业市场带动城乡全面、协调发展的具有浙江特色的城乡统筹发展道路。