研究选取我国部分行业和龙头企业，就其总成本、利润水平、人工成本水平、劳动报酬和社会保险费用等进行分析，从收入分配的整体视角研究我国的社会保险缴费水平，试图研究部分行业和企业的社会保险费实际缴费水平及其对企业的影响。最后提出改革完善收入分配制度和社会保险筹资的政策建议。

目前，我国的社会保险正在逐步实现法定人群全覆盖，但与此同时，一些企业特别是劳动密集型企业和大多数的中小微企业，普遍反映社会保险缴费水平高，加大了其人力成本。基于此问题，本文首先论述了社保费依据工资征缴，而工资性收入已经不能准确反映个人收入状况的事实。其次简要分析了我国部分行业的社会保险缴费水平，并从收入分配的整体视角研究了我国的社会保险缴费水平问题，进而得出...

总体而言，成都市人口基数大，城镇化率较高，经济增长虽然好于全国平均水平，但政府的一般公共预算收入增长率却不及一般公共预算支出增长率，而且前者总量还明显低于后者，这些都限制了政府财政进一步扩大支出的能力。

治理体系就是制度体系，治理能力就是制度执行力。治理体系和治理能力是一个有机整体，相辅相成。有了好的治理体系才能提高治理能力，提高治理能力才能充分发挥治理体系的效能。林场领导班子坚持“用制度管人、用制度管事、用制度管权、按程序办事”的工作原则，不断加强以制度为核心的管理文化建设，为原山治理体系和治理能力现代化奠定了坚实基础。

前文从纵向测评、横向测评和公众评价三个方面，对H县政府治理能力进行了测量和评价。综合以上信息，我们不难发现：H县政府的整体治理能力尚处于由传统治理向现代治理的转型阶段，其与相邻各县之间相比居于比较滞后的位次，在经济、政治、文化、社会和生态治理能力等方面存在一定的不足。下文试图对这些不足进行分析，并尽力找出其成因。

城镇综合服务能力是衡量新型城镇化质量的重要指标。近年来，中部地区积极加大城镇基础设施和市政公用设施建设投入，创新城镇社会管理，公共产品供给能力、基本公共服务功能和服务水平稳步提高。同时必须看到，受观念偏差、体制障碍、资金瓶颈、城镇化发展阶段等因素影响，中部地区城镇综合服务能力还有很大提升空间。未来一段时期，应进一步更新城镇化观念，坚持以人为本的城镇化方向；进...

当代中国社会正处在全面转型的变革时期，各种各样的问题与矛盾迸发，成为社会和谐发展面临的主要阻碍和挑战。应对这些发展中的阻碍和挑战需要多维而立体的制度手段和政策措施，其中之一就是建立、完善现代化的各级政府服务体系与服务能力。

“十二五”时期，既是我国全面建设小康社会的关键时期，也是我国深化改革开放、加快转变经济发展方式的攻坚时期；既是我国发展处于可以大有作为的重要战略机遇期，也是我国加快构建基本公共服务体系的关键时期。从我国广大人民群众对基本公共服务的需求来看，随着城镇化进程加快，城乡居民收入水平不断提高，消费结构加快转型升级，对基本公共服务的需求日趋旺盛；从政府对基本公共服务的...