本文根据全国科学技术大会提出的“以企业为主体、市场为导向、产学研相结合的技术创新体系为突破口，整体推进国家创新体系建设”要求，全面论述了构建新型产学研合作创新体系的必要性；研究了国际上各种形式的产学研合作模式及我国现状；提出新型产学研合作创新体系应以企业为主体，通过产学研各方的优势互补和协同创新，形成的一种长效、稳定的利益共同体。

出租车行业涉及多元利益主体，相互之间存在着不同程度上的利益矛盾，如果缺乏有效的协调，在一定条件下会演变、升级为利益冲突，严重时会引发利益危机，造成社会不安定。本文从北京出租车行业多元利益主体的矛盾分析入手，对矛盾形成的原因从经济和社会两方面进行了探索性研究，就当前迫切需要解决的如何协调与化解出租车行业的利益矛盾、防止利益冲突的发生、促进行业的和谐发展，提出了...

社会转型中出现的社会群体的利益分化，以及社会成员间的利益格局和利益关系的明显改变，是当前中国社会矛盾和社会冲突的主要原因。面对普遍存在的社会利益矛盾和冲突，公众是如何认知的？影响他们社会冲突意识的机制是什么？对社会利益矛盾和冲突的感受是否会影响到人们对社会和谐稳定形势的判断？这些问题都是本文分析的主要内容。

文章主要对国际上比较典型的文化行业的消费状况作了研究，包括：电影行业消费国际比较；音乐行业消费国际比较；出版行业消费国际比较。

中国的百货企业近年来在电商的竞争及自身联营模式带来“同质化”的问题下，遭遇了寒冬。本文介绍了中国百货行业的市场概况，分析了百货行业运行的特点及发展，指出了行业面对的问题与挑战，并对当前行业发展趋势进行了概述。

上海市统计局城市社会经济调查队运用这套评估系统，对本市“窗口”行业的精神文明创建活动进行社会公众满意评议跟踪调查。本文即针对调查统计分析了上海市社会公众对“窗口”行业的总体满意度和各行业满意度。

在对消费者、电视媒体、广告代理公司、电视购物公司等电视购物产业链中的各参与主体进行广泛调查的基础上，分析了深圳市电视购物行业发展存在的问题，并从电视购物广告监管角度给出相应的对策建议。

本文介绍了行业工资差距分析与比较，主要包括：一、行业工资差距历史与现状；二、我国行业工资差距的国际比较；三、低工资行业工资增长分析；四、高工资行业工资增长问题；五、合理调节行业工资差距的措施。