本文按照时间顺序分别整理了2013年在中央和地方行政体制改革领域内发生的重大事项。

社会保障制度是市场经济的调节器、公平正义的推进器。作为发展中国家，中国的社会保障制度经过几十年的探索，逐步向不同于普惠型和补缺型模式的发展型社会保障制度体系演进。当前，中国社会保障体系面临公共服务的非均等化和社会保障制度的碎片化、人口老龄化、全球化和技术进步的挑战，未来应从教育、医疗、低保、养老等重点领域入手，加快建立起更加公平可持续的社会保障制度。

新中国成立之初的赣鄱大地，一穷二白，百废待兴。江西省委、省政府在党中央、国务院的领导下，在城市就业、社保、医疗、住房、户籍等制度方面不断探索和改革，在曲折中不断发展，逐步实现了“劳有所得、病有所医、老有所养、住有所居”，城市制度建设取得了显著成效和巨大成就。

针对丽江市的文化体制改革情况，本文主要从以下几个方面进行了研究：改革的试点工作进展顺利；体制创新带动文化事业文化产业快速发展；云南省对丽江文化体制改革试点工作的检查评估情况；三个具体部门的改革情况。

社会保险费征收的核心问题是“用什么标准征收”和“用什么方式征收”。在相当长的时期内，我国社会保险费征收模式属于综合征收模式，没有统一的征收主体。长期以来，我国社会保险费征收体制在实际运行中主要存在以下问题：部门间职责不清晰；部门间衔接运行效率低和成本高并存；社会保险基金过渡户损害社会保险基金的有效使用；税务机关征收社会保险费的自觉性有待提高；社会保险经办机构...

2010年，辽宁围绕民生重点工程，出台了多项惠民政策，切实解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题，并取得了一系列显著的成绩。全省的社会保障事业发展迅速。面对新形势，尽管目前的社保体系还存在一些不容忽视的问题，但随着制度的完善、体系的健全、管理的加强，2011年全省社会保障事业将步入更加全新的发展阶段，并将进一步发挥维护社会稳定和保障人民利益的作用。

2014年是新一轮财税体制改革元年，主要聚焦在三项改革任务中的前两项，预算管理制度和税收制度改革。现行财税体制存在的主要问题有以下几点：预算管理制度不规范，制衡机制较弱，转移支付制度不完善，税收制度不完善，收税体系存在结构性问题，尚未建立起事权和支出责任相适应的财政体制。因此2015年财税体制改革的重点应围绕预算管理制度、税收制度和建立事权和支出责任相适应的...

已有研究文献在“土地换社保”政策问题上存在重大分歧，虽然已注意到该项政策实施过程中存在的风险，但多限于理论性的框架分析，缺乏对此问题的系统分析和专题论述。本章拟从“土地换社保”政策实施入手，重点探讨“土地换社保”的风险及其成因，并在此基础上提出化解政策风险的若干对策建议。