围绕构建中国特色的混合所有制企业员工持股制度体系的基本任务，分别对我国混合所有制企业员工持股制度的基本概念、理论基础、发展历程、推进现状、政策措施、国际经验、国内实践进行了全面的研究，最终构建形成混合所有制企业员工持股制度体系，并提出进一步完善我国混合所有制企业员工持股制度政策和实践的政策建议。

围绕构建中国特色的混合所有制企业员工持股制度体系的基本任务，分别对我国混合所有制企业员工持股制度的发展历程、存在问题进行了全面的研究，提出进一步完善我国混合所有制企业员工持股制度政策和实践的政策建议。基于此，尝试提出我国混合所有制企业员工持股制度体系的设想或探索。

本章的主要内容是新常态下混合所有制的思考与实践。首先是混合所有制形式是未来中国企业的“新常态”。其次是国企混合所有制改革是中国深化改革发展的“新红利”。然后是混合所有制改革的核心所在。第四是实现混合所有制改革的四种方式。第五是推动混合所有制改革的三类市场平台。最后是结语：总的来看，混合所有制改革将成为中国经济新一轮的动力来源，推动权力与资本各归其位，公有资本...

本章的主要内容是混合所有制改革助推PE与产权市场合作。首先是混合所有制改革开辟PE广阔投资蓝海，包括PE可有效推进混合所有制改革；混合所有制改革为PE提供了广阔的投资机遇。其次是产权市场是混合所有制改革的最佳交易平台，包括政策法规赋予产权市场在国企改革中的地位；产权市场已经发展成为成熟的交易市场；产权市场是政府管理部门和企业间的沟通桥梁。然后是混合所有制改革...

在对陕西省农产品加工业的发展背景和发展现状进行回顾和梳理的基础上，从所有制结构、市场绩效和要素供给等方面对陕西农产品加工业混合所有制经济发展中存在的问题进行了深入分析，最后提出了促进陕西农产品加工业混合所有制经济发展的措施建议。

2020年是国有企业混合所有制改革的关键之年，分类推进混合所有制改革（以下简称混改）是这一年国企改革的重点，也是必须破解的难题。为此，湖南省政府发展研究中心成立专题调研组，围绕推进湖南省国企混改，重点访谈了部分企业，并有针对性地开展问卷调查，共回收有效问卷104份，在此基础上深入分析研究，并借鉴外省成功经验，提出几点对策建议。

中国建材股份有限公司（简称“中国建材”）是大型建材央企中国建材集团有限公司（简称“中国建材集团”）最核心的产业平台和旗舰上市公司，多项业务居世界第一位。实践混合所有制的股权社会化，以及扮演水泥行业供给侧改革的行业整合者角色，是中国建材向社会企业转变的重要特征。