本报告对陕西省地方党政领导班子和领导干部政绩考核情况进行了调查分析。2007年，陕西省首次实行了《关于各市（区）和省直部门年度目标责任考核试行办法》，2008年，形成了以年度目标责任、领导班子和领导干部廉政建设“三位一体”的考核机制。陕西省以年度目标责任考核为鲜明特色的“三位一体”的考核制度实行三年来取得了比较好的成效，推动了陕西经济又好又快发展，推动了陕西...