2006年，北京市社会科学院社会学研究人员对北京大学、清华大学、北京化工大学、中国地质大学、北京师范大学、中央民族大学、北方工业大学、北京科技大学、北京交通大学9所首都院校的500名毕业生进行了问卷调查，旨在对北京市大学毕业生的就业倾向、就业认知、就业状态、就业指导、维权意识等问题进行了解和把握，从中发现影响首都大学毕业生就业的主要因素，以及就业中存在的较大...

本次调查发现，通过参与校内外社会实践、接受就业创业指导，建档立卡贫困人口中在校大学生的就业能力得到了一定的培养；但仍存在一些需要关注的问题，如专业兴趣不足、基本技能和个人特长不突出、求职途径有限、对就业政策不够了解，等等。建议从优化就业能力的提升支持政策、创新人才培养模式、完善就业指导体系、积极推进创业实践以及加强积极心理素质培养等方面加以解决。

根据内蒙古高等院校毕业生就业指导中心及各高校2014年度和2015年度毕业生就业质量报告公布的数据，2015年高校少数民族毕业生就业率整体较高，但是相比汉族或其他少数民族毕业生就业率，蒙古语授课毕业生就业率不高。其原因有社会因素，也有蒙古语授课学生自身问题。对此，自治区政府不断出台就业政策或指导建议，促进蒙古语授课毕业生的就业。

农村劳动力向非农产业和城镇转移就业，是河南坚持“两不牺牲”、“三化”协调发展的重要途径，也是打破城乡二元结构、缩小城乡差距、促进经济和社会发展的必然要求。当前形势下，要加强对农村劳动力的信息引导和转移就业服务，加强跟踪服务和就业指导，提高转移就业的稳定性。