本章在分析股票市场波动影响我国居民财产性收入分配机理的基础上，揭示股票市场波动对居民财产性收入分配影响的不对称性，建立基于股票市场波动的居民财产性收入分配理论。

本文通过区分企业绩效的正与负、上升与下降，分析了我国高管薪酬—绩效敏感度的不对称性和粘性特征。实证结果显示，企业获得正绩效时，高管薪酬与企业绩效关联紧密，企业获得负绩效时，高管薪酬与企业绩效挂钩程度减弱；绩效提升时，薪酬—绩效灵敏度增强，绩效下降时，薪酬绩效灵敏度下降。进一步的分析表明，国有控股企业、保护性行业高管薪酬的不对称性和粘性显著高于民营企业和竞争性...

本章从渐进式改革的视角探讨房地产价格波动对财产性收入分配的影响。与现有文献不同，我们更加关注房地产价格波动非市场因素及其收入分配效应的差异性，这种差异性不仅体现在城乡之间和城镇居民内部不同收入群体之间，而且也体现在不同区域之间。在本章，我们将直接利用居民的财产性收入数据进行分配效应的非对称性检验。

著名的电子一条街为何会成为消费者口中的“骗子一条街”？在这里，有效的信誉机制为何建立不起来？对其基层组织结构、交易双方博弈地位转变、“熟悉关系陌生化”的操作、层级体系的管理导向和体系内“中层”寻租现象的分析表明，这是多层次博弈的结果。一年中难得来此购买笔记本电脑之类产品的消费者无法有效区分其中商家乃至商城间的差异，只是笼统地在脑海中形成了电子一条街的体系概念...