本部分内容是甘肃平凉就业结构现状分析。首先介绍了就业的产业结构分析：平凉市劳动力资源状况，三个产业从业人员比例，三个产业偏离系数，三个产业就业弹性。然后是关于就业的行业结构：各行业从业人员比例，各行业就业弹性。接下来介绍了就业的所有制结构：就业的所有制结构，国有单位的就业结构，集体单位的就业结构，乡镇企业的就业现状，2002年以来个体私营企业的就业。之后又分...

本文通过对2012年河南省就业形势的分析，阐述了全省就业工作取得的显著成效，认为未来时期河南省就业形势仍面临劳动力供大于求的压力，并针对就业供求总量矛盾依然尖锐问题，提出确保就业形势整体稳定的建议。

我国流动人口就业状况分析为本书主要研究内容之一。根据2013年全国流动人口动态监测数据，进一步分析我国流动人口就业状况，为后文研究影响我国流动人口就业的因素提供基础。

商丘市是传统的农业大市，由于境内人多地少，长期以来不少农村青壮年劳动力前往沿海发达地区务工谋生，靠外出打工增加收入。据统计，商丘市约有222万农民工外出务工，劳务收入达152亿元，务工农民的工资性收入占农民人均纯收入的一半以上，成为农民增收的主要来源。但2008年10月份以来，由于国际金融危机影响，国内一些企业、行业受到冲击，出现用工减少现象，导致商丘近百万...

本报告是对中国城镇就业动态的分析。报告从就业形势与失业率的变化入手，探讨了实际就业和事业状况，并对就业总量和就业结构做了分析，最后提出了政策评价与建议。

本文首先从就业状态、就业主要职业、就业所属行业、就业身份、就业单位性质五个方面分析了吉林省流出人口就业状况，其次运用二元Logistic和多元Logistic模型分析了流出人口就业状况的影响因素，根据结果可以发现，性别、年龄、学历、就业状况、流动原因等因素对流出人口存在显著性影响。

就业问题不仅关系到国民经济的增长，而且是社会稳定的重要保障。甘肃劳动力资源丰富，而经济状况相对于国内经济发达省份来讲还相对落后。为了更好地促进甘肃经济社会健康、全面、协调和可持续的发展，本报告对甘肃就业现状进行了细致分析，提出了优化劳动力市场、加强人力资本建设等对策建议，期望对改善甘肃就业状况和就业形势有所启示。

近年来，北京市把扩大就业放在经济社会发展更加突出的位置，实现了就业总量增长，就业结构改善，劳动力市场发育逐步成熟。本章分析了十五期间居民的就业情况，并提出问题与给出建议。