本文对印度喀拉拉邦和泰米尔纳德邦的妇女赋权过程进行了比较分析。虽然印度喀拉拉邦和泰米尔纳德邦拥有相似的公职预留政策和社会发展水平，但在农村地方政府的妇女赋权水平上却存在着巨大差异。在此基础之上，本文讨论了影响妇女赋权的关键因素，主要包括喀拉拉邦妇女能够跨越公职预留政策的限制、坚持维护自己的政治参与权利、更高程度的政治动员，目前该邦半数以上的公职由女性担任，并能够维护女性的权利。此外，本文还就女性领导应对全球化挑战和维护贫困人口生存权的能力进行了讨论。

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甘地·V.拉古帕西:甘地·V. 拉古帕西，女，印度甘地农村大学政治学与发展管理系教授。

杨慧:社会学（老年学）博士，全国妇联妇女研究所副研究员，主要从事妇女就业与公共政策、妇女社会地位调查方面的研究。

任兰兰:任兰兰，女，中国人民大学人口与发展研究中心博士研究生。

郑佳然:郑佳然，女，剑桥大学教育学系在读博士研究生。

杜洁:北京大学中外比较哲学硕士、英国发展研究院社会性别与发展硕士，英国伦敦政治经济学院社会政策系在读博士，现为全国妇联妇女研究所国际研究室主任、副研究员，主要从事妇女参政及公共政策等研究。现任中国老龄协会老年人才信息中心项目办主任、养老服务消费课题组常务副组长兼课题组办公室主任，全国中老年网总编。主要负责中国老龄协会（全国老龄办）老年人才信息主办项目——“百家智慧健康养老共建单位”和“百家智慧健康养老共建社区”的推行和落实；统筹并落实“孝文化主题系列活动——《孝老情·跟党走》全国巡演”，目前已经成功举办40多场，社会效益显著；同时担任副主编出版了国家“十三五”重点图书出版规划项目《康养蓝皮书：中国康养产业发展报告》。

GandhigramV.Ragupathy:

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