进入20世纪90年代后期，我国农业和农村发展进入新的历史阶段，市场成为制约农业结构调整的主要因素。面对农业日趋市场化、国际化的新形势，一家一户分散经营的农民如何规避自然风险和市场风险，更好地走向市场，成为我国农业和农村经济发展的一个重大课题。国内外的实践经验表明，要解决这个问题，必须依靠建设和发展以农民专业合作社为主要形式的农民专业合作经济组织，提高农民的组...

公共就业培训是一项系统工程，其绩效问题不仅和绩效评价本身有关系，而且与公共就业培训的供给方式、培训补贴资金的支付方式都有密切的关系。因此，只有从公共就业培训的供给方式、支付方式、绩效评价等方面进行制度创新，才能使我国公共就业培训的绩效得以提升，进而发挥其在促进就业、推动经济发展、提升劳动者技能方面的更大作用。

本章依次分析了我国电子政务绩效评估实践现状，当前我国电子政务绩效评估实践存在的主要问题，当前我国电子政务绩效评估实践的建议与思考等内容。

政府绩效管理在加强政府自身建设、提升政府执行力和公信力、提高政府行政效能、改进公共服务质量等方面发挥了积极作用。近年来，许多地方政府和部门在立足于我国国情的基础上，通过借鉴国内外先进理念和经验，逐步探索出各种类型的政府绩效管理模式。尤其是近两年中央高度重视，开始系统推进我国政府绩效管理，各地政府绩效管理的进展态势良好，也取得了初步成效。但同时，作为一项开展时...

为促进北京市市级国家行政机关进一步转变工作作风，深入营造“重实绩、讲效率、抓落实、求创新”的浓厚氛围，按照党中央国务院关于推行绩效评估和行政问责制的要求，北京市政府在借鉴发达国家政府管理的基础上，形成了以“履职效率、管理效能、服务效果、创新创优”为核心的“三效一创”绩效管理指标体系。经过近五年的实践，北京市政府绩效管理工作日趋完善，成效逐步显现。

本文从农业循环经济制度体系分析入手，构建了一个包含农业循环经济制度动因、制度行为和经济绩效的逻辑分析框架，将农业循环经济制度绩效与农业经济绩效即农业增长挂钩，通过农业经济效率损失变动来验证农业循环经济制度的绩效。农业循环经济模式的经济性、社会性和生态性，使得经济环境和经济管制要求发生了变化从而产生了制度诱因，而农业循环经济制度是由产业制度、环境制度、循环经济...

基于中国676家上市公司1997～2007年的面板数据及对上市公司高管、独立董事、律师、基金经理和证券分析师等进行深度访谈得来的定性数据资料，本文从社会学角度分析公司治理和企业绩效之间的关系，试图对以上问题做出回答。

本文通过精准扶贫背景下扶贫项目的绩效评估研究，对甘肃省、四川省贫困地区的扶贫开发项目绩效情况进行实证分析，掌握扶贫项目提高精准绩效的规律，为政府部门开展扶贫项目的管理和绩效评估实践提供决策依据。通过评估指标体系的构建研究和建档立卡数据的应用探索，为政府部门如何将扶贫措施同建档立卡工作有效衔接以及如何提高扶贫精准绩效提供参考。并且，在此基础上为扶贫项目绩效评估...