2014年洛阳新闻传媒业不断改革创新，广播电视业平稳发展，运用新媒体思维，推进传统媒体与新媒体的融合，媒体综合实力增长迅速。同时受人财物等客观原因限制，电视节目创新性、原创性不够，与新媒体缺乏深度融合。下一步应加快信息化建设，积极推进互联网、广播电视新媒体的发展，创新传统媒体和新媒体的融合方式，满足人民群众多元化、个性化的精神文化需求。

1995年在北京召开的联合国第四次世界妇女大会通过了《北京行动纲领》（以下简称《行动纲领》），被认为是“妇女赋权”的纲领。在《行动纲领》中，性别不平等没有被孤立地看作“妇女问题”，而是被视为建设一个公正、可持续发展的社会的唯一途径。为此，《行动纲领》吁请各国政府、国际社会和民间社会，包括非政府组织和私营部门，在下述关切领域采取战略行动：妇女与贫困、妇女与教育...

文章首先介绍了1994 ~1995 年中国媒介发展状态、第四次世界妇女大会的媒介论坛筹备、第四次世界妇女大会非政府论坛等研究背景。接着，作者又作了中国有关传播法规与政策的社会性别分析。其次，作者通过多角度分析了妇女与大众媒介的关系，并介绍了媒介与妇女/ 性别研究的状况。最后，作者在研究基础上作出展望。

中南传媒是一家多介质、全流程、高成长、大型综合性出版传媒产业集团。它以“多媒介传承文明、全流程创造价值”为主题概念，2010年10月28日在上海证券交易所成功挂牌上市，一跃成为中国第一家全产业链整体上市的出版传媒龙头企业。中南传媒集团连续三年入围“全国文化企业30强”和全国文化出口重点单位，两次被评为全国文化体制改革先进企业。集团旗下有全国百佳出版单位5家，...

本章的主要内容是深圳电视传媒发展报告。首先是深圳电视传媒市场的格局变化。其次是深圳本土电视传媒的崛起。然后是深圳广电集团的市场竞争策略，包括实现地面频道上星；率先开播高清晰频道；探索移动带式新领域；迎接数字电视时代的到来；调整电视节目竞争的市场策略。第四是探索传媒产业的经营与扩张，包括进军会展业协办文博会；逐步做大平面媒体；争取网络公司上市；整合地区影视资源...

本章首先回顾了我国新闻人才发展历史，接着分析了我国新闻队伍的现状和存在的问题，针对现状和问题，提出了我国新闻人才队伍建设的建议.

上海东方传媒集团有限公司拥有资产过百亿元，员工8000多人。2011年入围“文化企业30强”广播影视类榜首；同年，在“亚洲品牌500强”评选中，综合排名第327位，继CCTV、NHK、凤凰卫视、TVB之后，在亚洲广电媒体品牌中位列第五。

文章通过传媒职业精神与工作规范缺失的若干表现、传媒职业精神和工作规范缺失的现实原因以及健全有效的传媒内部自律机制，内化记者的职业角色三个部分研究分析内化传媒人的职业精神和工作规范。