首先，本文梳理了推动农村劳动力转移的内外部动力。其次，本文构建了农村劳动力持续转移的动力之间的逻辑框架，指出内部动力为人力资本提升，外部动力为社会公平和经济发展。最后，被采用实证分析，对农村劳动力持续转移的内外动力进行现状分析，总结问题，由此确定内外动力所应包含的关键要素，并根据各模式区域的针对性分析，提出不同的经济发展关键要素。

中国农村劳动力跨省域大规模流动既为经济建设的辉煌成就做出贡献，也给社会发展带来巨大变革。研究农村劳动力区域转移是解决城镇化、工业化进程中各项难题的起点，也是推进新型城镇化战略的现实基础。本书以31个省（区、市）为基本核算单位，通过开展农村劳动力流动的聚类分析，建构相对准确科学的模式类别，既是对劳动力转移现状的客观描述，也是开展劳动力转移动力研究的基础。通过对...

本文通过测量经济发展与社会公平的耦合度，根据发展程度和协调程度的不同组合划分出耦合程度的四种状态，利用基于空间变异的耦合测度方法对外来人口导入与经济强劲拉动模式、相对封闭的本地自发型流动模式和本地人口导出与经济强劲推动模式三种模式进行耦合分析。

本文主要从中国政府部门的可持续区域开发动力分析、企业效益目标与可持续区域开发动力分析以及社会公众的环境保护动力分析三方面，详细分析了中国可持续区域开发的动力。

本文在城镇化发展以及动力机制等相关理论指导下，结合贵州省城镇化发展实际，围绕城镇化发展动力结构及运行机制的变迁，梳理城镇化发展理论基础，分析贵州省新型城镇化发展的战略态势，在对贵州省城镇化动力结构进行实证分析的基础上，构建贵州省山地特色新型城镇化发展的动力机制，提出完善新型城镇化发展动力的对策措施。

新生代农民工人力资本投资动力可分为三类：从内源性个体动力来看，农民工摆脱基本需求后产生强烈的自身投资动力，其中女性的投资愿望更为强烈；从外源性企业动力来看，人力资本可以提高企业收益，推动产出增长；从引导性政府动力来看，政府的宏观管理作用可以引导人力资本投资。为了使三类动力协调推动人力资本投资的增长，政府需要起到宏观调控作用，引导企业发挥重要支撑作用，进而激发...

市场经济中的区际经济关系，表现为相互依赖基础上的竞争关系以及互惠互利前提下的合作关系。因此，协调对区域发展有着重要意义，协调成为区域发展中最具决定性的因素，协调发展是我国区域经济发展的一个重要主题。从系统科学的角度出发，把区域系统视为一个复杂系统，基于复杂系统理论，对苏南、苏中、苏北区域协调发展运行机制进行分析研究，可以为苏南、苏中、苏北区域共同发展实践提供...

目前，“3+5”大长株潭城市群正处于雏形阶段，论中心城市的数量与规模和人口密度，“3+5”大长株潭已具备城市群的特点。因此，构建科学的、地域性的城市群发展动力机制，快速引导“3+5”大长株潭城市群的发展，具有重要的现实意义。