本文首先介绍了脱贫标准和退出程序，然后介绍了兰考县脱贫考核过程，最后介绍了兰考县精准脱贫的经验启示。

为更好打赢脱贫攻坚战，应尽可能提高脱贫质量，实现稳定脱贫，并在攻坚期结束后实行一段时间的可持续脱贫保障机制。本报告提出，高质量脱贫即稳定脱贫，提高脱贫质量即不断提高真实脱贫比重，增强脱贫可持续性。中国高度重视提高脱贫质量，采取了包括坚持标准、动态调整、监督评估、改善贫困人口人力资本和内生动力、开发式扶贫和保障性扶贫相统筹、实施专门的巩固提升和防止返贫制度等在...

广西壮族自治区认真贯彻落实习近平总书记解决好“如何退”问题的重要指示精神，从脱贫计划制定、精准施策、脱贫认定、成效考核、巩固成果等方面，建立了一套贫困人口精准退出的机制，确保精准脱贫、稳定脱贫。

易县通过教育扶贫、危房改造、健康扶贫等方式落实脱贫攻坚保障政策，巩固了脱贫攻坚成果，取得了良好成效。具体而言主要包括：一是项目引领，产业为本，突出念好脱贫攻坚“致富经”；二是多点发力，统筹推进，全面编织脱贫攻坚“保障网”；三是强化投入，改进民生，集中打造脱贫攻坚“硬支撑”；四是暖心帮扶，提振精神，广泛激发脱贫攻坚“内动力”。

本文首先介绍了梅杖子村的扶贫与脱贫情况，其次介绍了梅杖子村的脱贫经验，最后介绍了基于经验的思考。

本文围绕的重点是通过加强宣传教育来提升脱贫信心，首先介绍了我国宣传教育相关政策的演变，然后通过宣传教育培育贫困人口脱贫内生动力的经验总结，最后指明了通过宣传教育培育贫困人口脱贫内生动力所面临的挑战。

本文以河南省8个不同地貌类型贫困县的实地调查数据为基础，按照“户—村”“户—县”层次结构，运用多层线性模型，探讨了贫困户脱贫的内生动力以及与生活环境之间的联系，并从不同尺度剖析了贫困户脱贫因素，得出如下结论：一是60岁以上老人并非农户家庭负担，反而有利于家庭增收；二是外出务工收入是脱贫户家庭增收的主要来源；三是技术帮扶比资金帮扶更有利于脱贫。

本文聚焦脱贫人口稳定就业促进工作，分析了脱贫人口稳定就业的背景和形势，阐释了脱贫人口稳定就业的顶层设计，揭示了坚持消除绝对贫困的底线思维。基于三个典型案例，本文呈现了脱贫人口稳定就业促进工作的实践探索，并指出了就业结构性矛盾影响脱贫人口就业、脱贫就业服务体系亟待进一步完善和脱贫人口内生动力有待提升等值得关注的问题，提出了通过培训和服务双轮驱动缓解结构性就业矛...