本文主要从两个方面介绍了马克思主义的分工理论。首先，介绍了分工是非公有制经济存在的深层根据。其次，提出促进非公有制经济发展， 推动全面建设小康社会目标的实现。

本章主要新古典与古典货币理论、一个内生货币制度和经济发展的斯密模型、可能的结构和货币制度三个方面介绍了货币、分工和经济发展。

本文基于分工理论，构建二元Probit模型实证分析农业分工对化肥减量施用的影响。

在新时期下，如何应对来自外部的逆全球化呼声，将是一个不得不考虑和研究的问题，引起了各个领域学者的兴趣和关注。除了地区宏观层面的探讨，企业层面理论的突破给予全球化产业间分工新的解释，与传统贸易理论从产业或者同一产业内部之间的差异角度来解释国际贸易问题不同，新新贸易理论从企业的异质性角度对国际贸易进行重新阐释，得到了更为丰富的结论，这也是新新贸易理论的生命力所在...

本文通过对小型餐饮业劳动性别分工的考察，分析了该行业中男性对厨艺的垄断地位和女性服务员的情感劳动所传承下来的等级化的性别关系，分析了该行业中男性向上流动的可能性和女性有限的发展空间。文章认为，劳动的性别分工不仅会产生效率，更会产生社会规范，形成特定的性别等级关系，反过来，传承下来的劳动性别分工亦会因内含的性别不平等而产生效率，成为中国经济增长的动力机制。

本部分内容是企业劳动关系。文章首先是关于企业劳动合同签订状况及对策思考，分析了实行劳动合同制度在现代企业管理中的作用、平凉劳动合同制度实行的现状分析、平凉宣传新劳动合同法，推动劳动合同法制化的对策。接下来评述了平凉市各类企业集体合同制度的实践与探索，认为实行集体合同是平凉经济社会发展的必然，从《劳动合同法》的角度认识集体合同与劳动合同的关系，平凉集体合同、集...

本文首先介绍分工如何随时间流逝而内生演进，这一自发过程是每个人从自利出发进行动态最优决策，决策后果也会随时间的流逝而演变和动态自利决策交互作用的影响；其次分析人类对组织的知识如何决定分工水平，获得有关分工组织信息的好处与获得信息的费用之间存在两难冲突；第三分析组织信息和分工同时演进的过程，人类对分工组织的知识决定分工水平，而分工水平决定人类获取技术知识的能力...

本章主要从工业化的特征、工业化和迂回生产中的分工演进、角点均衡和新行业的出现、一般均衡、工业化和结构变化、中间产品种类数的进展和经济发展等五个方面介绍了工业化、结构变化、经济发展和迂回生产的分工。