西安市社会组织规模不断壮大，建立了分级管理、双重管理、直接登记与等级评估等多种方式的长效化监管机制，以及能力培训、公益性社会组织孵化与政府购买服务等扶持机制。社会组织内部管理趋于规范、民主，人员结构趋于年轻化、知识化、专职化。社会组织在推动西安市经济发展、社会治理创新、公益性社会服务、精准扶贫等方面发挥了重大作用。但社会组织发展中仍存在一些突出问题：社会组织管理制度不够健全，配套支持性政策不够完善，内部治理整体水平偏低，不少社会组织经费匮乏，生存维艰、维护自身权益难等。建议：改革和完善西安市社会组织工作领导机制，出台更有力度的社会组织发展扶持性政策，建立枢纽型社会组织，开展品牌社会组织和社会组织品牌项目评选活动等，促进西安市社会组织健康有序发展。
<<