现代公司最主要最基本的特征是所有权和经营权分离。从普遍意义上讲，股东的所有权这时一般表现为收益权和剩余索取权，而经营权则掌握在经营者手中。由于经营者与所有者普遍存在目标不一致的现象，为了解决经营者与所有者之间行为目标的差异问题，现代企业经营者激励与约束的问题便被提出来了。

党的十六届三中全会提出的科学发展观展示了新时期社会经济发展的客观规律，是指导中国经济发展的理论创新，其中非常重要的论点就是“坚持以人为本”和“促进经济社会和人的全面发展”。我国今后应该怎样以科学发展观的理念指导中国经济的微观基础——企业层面的改革实践呢？笔者认为，应引起注意的就是在企业改革中如何选择企业经营者和怎样改进企业内的权力传导体系。本文根据江苏省无锡...