2011年是国家大力推进人才工作的关键一年。针对人才工作的历史和现状，在科学人才观指导下，贯彻了人才发展的新理念，试点了“人才特区”、“千人计划”等新的人才工作方式，在培养人才、发挥人才作用等方面，迈出了探索性的新步伐。但不应忽视的是，在传统理念、教育体制、科研体制、用人制度等方面，仍然存在不利于人才成长与发展、对人才的创新思想和创新行为造成阻碍的诸多因素。...

上海东方传媒集团有限公司拥有资产过百亿元，员工8000多人。2011年入围“文化企业30强”广播影视类榜首；同年，在“亚洲品牌500强”评选中，综合排名第327位，继CCTV、NHK、凤凰卫视、TVB之后，在亚洲广电媒体品牌中位列第五。

本研究选取红花岗区“旱码头”社区为研究对象，揭示了传统警务模式在“社区稳定”、“百姓民生”等方面所面临的困境。红花岗区以“寄住公寓”创新管理模式为切入点，实现传统警务模式向社区警务模式的三大转向：从被动镇压转向主动疏导；从分散化转向组织化；从单一化转向多元化。实现了“安居”与“乐业”双赢的良好局面，在维护社区治安稳定、落实社区民生服务、促进社区关系和谐和激发...